iliustracija iliustracija iliustracija
iliustracija iliustracija
Naujienos

Darbo rinkos tendencijos: 5 patarimai personalo vadovams

2019-12-10 11:08:01

66 proc. Europos vadovų teigia, jog darbo rinkoje patiriamas talentų trūkumas. Jis net gi artėja prie krizinio lygmens, kai svarbiems strateginiams tikslams pasiekti trūks tai padaryti galinčios darbo jėgos. Dėl šios priežasties talentų pritraukimas įkaitusioje darbo rinkoje ir tinkamas personalo valdymas tampa ypatingai svarbiu uždaviniu.

Ką daryti kompanijų personalo vadovams, kad jų komandos būtų profesionalios, lojalios ir sėkmingos?

Vilniuje, „Microsoft“ rengtoje konferencijoje Personalo vadovams, pastarieji dalinosi savo įžvalgomis apie įkaitusią Lietuvos ir pasaulio darbo rinką. Norintiems joje išsiskirti, pranešėjai rekomendavo kreipti dėmesį į įvairiapusį darbuotojų įgalinimą bei tinkamą technologijų pritaikymą ne tik verslo, bet ir komandos reikmėms. Galima išskirti 5 patarimus, kurie konferencijoje buvo minimi kaip itin svarbūs šiuolaikiškiems ir sėkmingiems personalo vadovams.

Talentams reikia leisti keisti pasaulį

Tyrimų duomenimis, 30 proc. su technologijomis susijusių darbo pozicijų 2020 m. bus neužimtos, nes trūks jose dirbti galinčių specialistų. Todėl talentų pritraukimas, atranka ir išsaugojimas tampa vis svarbesniu darbdavių iššūkiu.

„Technologijų plėtrai įgaunant neįtikėtiną pagreitį, turime nepamiršti, kas yra šio proceso varomoji jėga. Tai - žmogaus gebėjimas kurti ir diegti naujoves. Dar prieš keletą metų buvo įprasta manyti, kad kiekviena šiuolaikinė pirmaujančio verslo strategija turėtų būti skaitmeninė strategija. Visgi, patirtis rodo, kad būtent „minkštoji“ – žmogiškoji – strategijos pusė nulemia jos įgyvendinimo sėkmę. Dėl šios priežasties tinkamų darbuotojų pritraukimas ir išlaikymas, motyvavimas ir kvalifikacijos kėlimas, pokyčių valdymas – tai temos, kurių svarba verslo augimo bei transformacijos kontekste ir toliau didėja,“, – sako Lina Petruškevičiūtė, „EY“ vyresnioji darbo grupės vadovė.

Kaip tinkamai valdyti talentus, kai konkurencija dėl darbuotojų rinkoje – ypatingai didelė? Atsakymų gali būti daug ir įvairių, tačiau viena tendencija ypatingai ryški – darbuotojai siekia prasmės jausmo, kurį darbdavys ir turi stengtis sukurti.

„Prasmės jausmą kiekvienam suteikti gali skirtingi dalykai. Tačiau visi sutaria, jog tikrai prasminga ta veikla, kuri turi pozityvios įtakos bendruomenėms, visuomenei ir pasauliui. Ši nuostata ypač jaučiama žvelgiant į jaunus, Z kartos specialistus. Pasak „Global Tolerance“, net 62 proc. jų teigia norintys tokios karjeros, kuri turėtų aiškią įtaką visuomenės gerovei. O kompanijos kultūra ir yra būtent tai, kas įgalina jaunus žmones tai daryti“, – sako Claudia Petre, „Microsoft“ vyresnioji personalo vadovė Baltijos šalyse.

Skatinkite skirtumus

Gyvename lygių galimybių laikais, kai skirtumai ne glaistomi, bet ryškinami ir tarpusavyje derinami. Tyrimų duomenimis, tai ne tik moraliai teisinga, bet ir realiai veiksminga.

„Yra 15 proc. tikimybė, jog lyties atžvilgiu mišrios komandos finansiškai aplenks tokios savybės neturinčias komandas. Ir svarbiausia čia ne lyčių skirtumai, o skirtingų požiūrių ir savybių nauda, siekiant bendro rezultato. Bendras darbas yra pagrindas inovacijoms gimti ir atnešti geriausius rezultatus klientams, nes į diskusijas ir projektus tai atneša skirtingų nuomonių. Vadovų tikslas yra užtikrinti darbuotojų laisvę ir galimybes saugiai, patikimai keistis idėjomis, mokytis vieniems iš kitų“, – sako C. Petre.

Kartu tai turi ir dar vieną teigiamą šalutinį poveikį – darbuotojai jaučiasi vertinami ir įtraukti į bendrą kompanijos plėtrą. Tai leidžia jiems patirti anksčiau minėtą prasmės jausmą. „Tyrimų duomenimis, 80 proc. darbuotojų teigia, kad jų įtraukimas į veiklas yra labai svarbus faktorius, renkantis darbdavį. Net 72 proc. respondentų sako, kad dėl šios priežasties galėtų keisti darbą ir pasirinkti labiau įtraukiančias organizacijas. Tai rodo, kiek darbuotojams svarbus priklausymas bendruomenei, įsitraukimas į bendras veiklas“, – sako „Microsoft“ atstovė.

Augti svarbu ne tik finansiškai

Verslas vis daugiau dėmesio skiria ne kuo didesniam monotoniško ir sunkaus darbo kiekiui, bet tobulėjimui ir augimui. Tai padeda rasti gyvenimą lengvinančius sprendimus, įdomesnes idėjas.

„Tyrimų duomenimis, 65 proc. pradinukų, dabar pradedančių eiti į mokyklą, ją baigę dirbs darbuose, kurie šiandien dar neegzistuoja. Todėl darbdaviai privalo būti atviri ir savo verslą vystyti ne tik patikrintais principais, bet ir ieškoti naujų galimybių darbuotojų kvalifikacijos kėlimui ir persikvalifikavimui, kompanijos kultūros vystymui“, – sako C. Petre.

Pastarajai antrina ir Lina Mieliauskienė, kompanijos „Change Partners“ partnerė ir pokyčių konsultantė. Ji teigia, kad pasaulis bus vis mažiau kategorijomis suskirstytas, todėl turime jaukintis neapibrėžtumą ir nežinomybę bei mokytis būti ir veikti joje: „Mūsų smegenys baigė formuotis prieš 10 tūkst. metų, kai mums ypatingai svarbus buvo saugumas. Nors laikai jau pasikeitę, mes vis dar bandome ieškoti saugių ir patikimų formų bei priemonių daryti ir kurti verslą. Tačiau mus sups tik daugiau nežinomybės ir netikrumo, išplaukusių profesijų ir sunkiai suvokiamų santykių tarp dirbtinio intelekto ir žmogaus. Todėl labai rekomenduoju pratintis prie tos nežinomybės ir netikrumo būsenos bei pradėti daugiau eksperimentuoti, ieškoti, augti.“

Tinkamas lyderis dabar ne veda, o įgalina

Vadovo-lyderio vaidmuo organizacijose svarbus buvo visada. Taip yra ir dabar, tačiau vadovo samprata kinta – tai ne galios, bet pokyčių skatinimo pozicija.

„Vadovai ir lyderiai turi nuolat kalbėti su darbuotojais ir kurti su jais ryšį. Visada priminti kompanijos misiją ir vertybes, patys gyventi jomis, skatinti darbuotojus augti ir keistis. Mes siekiame, kad vadovai ugdytų savo darbuotojus, jais nuoširdžiai rūpintųsi ir kartu su jais kurtų palaikančią ir įtraukiančią darbo aplinką“, – sako C. Petre.

Mieliauskienė taip pat primena, kad toks vadovo požiūris yra būtina kiekvieno vadovo atsakomybė: „Žmogaus smegenims labai sudėtinga pratintis prie pokyčių, nes viena iš didžiausių žmogaus baimių yra nežinomybė ir netikrumas – kai negali nieko pamatuoti ir nesi nieko panašaus daręs. Todėl suvokti, kuo pokyčių metu gyvena organizacijos žmonės, dėl ko nerimauja – kiekvieno vadovo startinė pozicija, kuri padeda kurti darbuotojus įgalinančius sprendimus.“

Svarbu skaidrinti veiklą ir tarpusavio komunikaciją – taip padėsite darbuotojams jaustis lengviau. Būtina griauti mitus, gandus ir legendas – vietoje to, kalbėti atvirai, sąžiningai tirti darbuotojų požiūrį į kompaniją ir priimti duomenimis grįstus sprendimus.

Technologijų revoliucija 2.0: junkite žmones ir technologijas

88 proc. kompanijų teigia, kad kompanijos ateičiai strategiškai svarbi yra kompanijos kultūra – nuostatos, kaip ir kodėl kompanijos vysto savo verslą. Kiekvieno žmogaus indėlis svarbus kuriant šias nuostatas ir augant verslui, tačiau kaip šiuos vertybinius pokyčius įdiegti? Čia ypatingai pasitarnauti gali technologijos.

„Turime įvertinti ir besikeičiančią darbo rinką. Tyrimai rodo, kad naujajai darbuotojų kartai patrauklus darbo užmokestis nebėra pagrindinis ar svarbiausias kriterijus renkantis darbo vietą. Ši karta nori dirbti kompanijoms, kurios turi prasmingą ir socialiai atsakingą misiją bei gali pasiūlyti lanksčius darbo santykius. Ši karta nori dirbti su lyderiais, kurie įkvepia, ir su tiesioginiai vadovais, kurie aktyviai prisideda prie jų asmeninio augimo, duodami dažną grįžtamąjį ryšį, karjeros patarimus. Technologijų taikymas darbo vietoje gali padėti atliepti didelę dalį šių poreikių“ – sako L. Petruškevičiūtė.

Kaip pastebi C. Petre, technologijos įgalina mus veikti produktyviau, nes suteikia galimybę sėkmingai jungti žmones tarpusavyje. Anksčiau technologijos buvo skirtos tam, kad procesus tiesiog imtume atlikti greičiau, o šiandien jos taip pat labai svarbios skatinant žmonių bendradarbiavimo galimybes. Norėdami įgalinti darbuotojus siekti aukščiausių tikslų, vadovai taip pat turi pasitelkti technologijas. Jos leidžia sėkmingai suteikti būtiniausius resursus – statistikos duomenis, planus, įžvalgas, grįžtamąjį ryšį ir kitą naudingą informaciją. Taip darbuotojai gauna viską, ko reikia, norint priimti svarbius ir protingus sprendimus ir taip lengviau pasiekti asmeninius ir kompanijos tikslus.

Anot C. Petre, tinkamas technologijų diegimas patenkina ir kitus darbuotojų poreikius: „Tyrimai rodo, kad 37 proc. technologijų profesionalų verčiau gautų 10 proc. mažesnį atlygį, jei tik turėtų galimybę dirbti iš namų. O tai sėkmingai užtikrinti galime tik technologijų pagalba.“

Be to, technologijas ir dirbtinį intelektą darbe reikėtų matyti ne kaip pridėtinę vertę, bet kaip būtinybę. Tyrimai rodo, kad 85 proc. įmonių 2020 m. planuoja įdiegti dirbtinio intelekto sistemas savo veikloje, o 80 proc. verslų sako, kad tai būtina sąlyga jų konkurencingumui rinkoje užtikrinti.

Reklama
Naujienos komentarai

Jūsų komentaras

Jūsų vardas:


Jūsų kontaktai:


Fotorebuso atsakymas:


rebusas
Jūsų komentaro tekstas:



Daugiau naujų naujienų
       2020-01-23 17:34:28

Po „Brexit“ siuntas siųsti į Jungtinę Karalystę metus galėsime taip pat

Trečiadienį Jungtinės Karalystės Lordų Rūmams pritarus „Brexit“ sutarties įstatymo projektui ir, jeigu karalienė Elizabeth II jį patvirtins, iki šio mėnesio pabaigos ši šalis gali išstoti iš Europos Sąjungos.
       2020-01-23 17:30:14

Liudas Mažylis apie metų planus: „Bus intrigų“

Profesorius Liudas Mažylis jau daugiau nei pusmetį dirba Europos Parlamente (EP), kur jam pavyksta sėkmingai sujungti visas profesines patirtis: čia gelbsti ir chemiko, ir Europos Sąjungos politikos bei Europos integracijos dėstytojo žinios.
       2020-01-23 17:27:11

Lietuva ruošiasi 5G ryšio plėtrai

Aiški 5G ryšio plėtros vizija ir koordinuoti veiksmai padės Lietuvai siekti lyderystės 5G ryšio technologijoje tarp kitų Europos Sąjungos valstybių. Lietuva, įdiegusi šią naujos kartos technologiją, gali tikėtis pokyčių visuose svarbiausiuose sektoriuose.
       2020-01-23 13:39:22

Paskaičiuota, kiek įmonėms kainuoja netinkamo IT specialisto įdarbinimas

Verslo sėkmė priklauso nuo darbuotojų ir jų turimų kompetencijų. Tačiau rasti tinkamą specialistą, ypač IT srityje, šiandien tampa tikru iššūkiu daugelyje pasaulio šalių.
       2020-01-23 13:35:01

Mitas, kad saulės energijai reikia elektrinės ant stogo

„Galimybė vartoti žaliąją energiją gyvenant daugiabutyje iš tiesų unikali, ypač įvertinus tai, jog galima net neturėti elektrinės ant stogo ar šalia daugiabučio“, – pasakoja vilnietė Renata Sagatauskė.
       2020-01-23 13:30:57

Ilgai lauktos slidinėjimo atostogos: kaip jomis džiaugtis be traumų?

Iki pat kovo mėnesio tęsiantis slidinėjimo sezonui, šio sporto mėgėjai traukia į populiarius kalnų kurortus užsienyje, o draudikai skaičiuoja išaugantį traumų skaičių. Nepalankiai susiklosčius aplinkybėms, nusileidimas nuo kalno gali baigtis ne malonių įspūdžių aptarimu su draugais.
       2020-01-22 07:52:07

Nuotolinė ateities buitis: namams skirtos inovacijos, kurių norės daugelis

Praūžus metų laukiamiausiai „CES 2020“ technologijų parodai, žiniasklaida mirga nuo dar nematytų inovacijų ir neįtikėtiną pažangą rodančių prietaisų. Technologijų gamintojai pasistengė ir savo vartotojams pristatė daugybę buitį palengvinsiančių įrenginių.
       2020-01-22 07:35:31

Ligonių kasos pataria: kaip pasirinkti gydymo įstaigą?

Nors laisvai pasirinkti gydymo įstaigą, kurioje norima gauti pirminės asmens sveikatos priežiūros bei šeimos gydytojo paslaugas, privalomuoju sveikatos draudimu apdrausti Lietuvos gyventojai gali jau gerą dešimtmetį, dėl tokio sprendimo žmonėms vis dar kyla vienokių ar kitokių klausimų.
       2020-01-22 07:29:31

Atlyginimas be lubų: kodėl gerai, kai darbuotojai uždirba daugiau nei vadovai

Didesnis atlygis turi labai menką ryšį su pasitenkinimu savo darbu, rodo per pastaruosius 120 metų atliktų tyrimų apžvalga. Kaip pastebi „Bitės“ pardavimo vadovas Giedrius Skliutas, situacija pasikeičia į priešingą pusę, kai bendrovėje įvedama atlygio be lubų sistema.
       2020-01-22 07:24:39

Saugantiems automobilius nuo vagių – veiksmingi patarimai

Automobilių detalių vagysčių Lietuvoje nuosekliai mažėja, tačiau vagių padaroma žala auga. Draudikai skaičiuoja, kad taip yra dėl didėjančio modernesnių automobilių, kuriuose montuojama daugiau įvairios įrangos – neretai, ganėtinai brangios arba turinčios aukštą vertę antrinėje rinkoje, skaičiaus.
       2020-01-22 07:20:54

Per 2019 metus – 1000 pranešimų RRT apie neteisėtą ar žalingą turinį internete

Per 2019 m. Lietuvos Respublikos ryšių reguliavimo tarnyba (RRT) interneto karštąja linija „Švarus internetas“ gavo 998 pranešimus apie neteisėtą ar žalingą turinį internete. Interneto vartotojai siuntė pranešimus apie internete aptiktą informaciją.
       2020-01-22 07:15:32

5 priežastys, kurios įtikins valgyti daugiau avokadų

Nors greitas gyvenimo tempas apsunkina galimybę į savo racioną įtraukti maistingų produktų, prekybos tinklo „Iki“ ekspertai išskiria svarbiausias avokadų savybes, kurios įtikins rinktis šį vaisių net labiausiai neturinčius laiko sveikai mitybai.
       2020-01-22 07:05:17

Lietuva turi ambiciją tapti žaliosios ekonomikos ir skaitmenizacijos lydere

Viešėdamas Pasaulio ekonomikos forume Davoso mieste, Šveicarijoje, Lietuvos Respublikos Prezidentas Gitanas Nausėda dalyvavo Europos lyderiams organizuotuose pietuose, kuriuose pasakė sveikinimo kalbą tema „Ekonominio augimo skatinimas Vidurio ir Rytų Europoje“.
       2020-01-18 11:14:36

Autonominis avarinis stabdymas: revoliucinė, bet ne visada veikianti sistema

2022 metais visi nauji Europos Sąjungoje parduodami automobiliai privalės stabdyti patys, t. y. turėti autonominio avarinio stabdymo (angl. Autonomous Emergency Braking, AEB) sistemas.
       2020-01-18 11:05:38

Apsipirkimas mobiliuoju telefonu: ko galime pasimokyti iš jauniausių?

Pasaulinės elektroninės prekybos statistikos duomenys rodo, jog 2020-ieji bus tie metai, kai perkant internetu mobilieji įrenginiai nukonkuruos kompiuterius. Populiarėjantis apsipirkimo būdas yra daug patogesnis dėl galimybės įsigyti norimų prekių bet kur ir bet kada.
       2020-01-17 17:00:16

Programavime įgyvendinti sumanymą iš pirmo karto sunkiai pavyksta

Informacinės technologijos (IT) mūsų gyvenime jau apsigyveno seniai ir trauktis nežada. Su informatika susijusių specialybių populiarumas vis dar auga, nors galima išgirsti nuomonių, kad šioje srityje specialistų turime daug, bet šią sferą profesionaliai išmanančių – trūksta.
       2020-01-17 16:55:58

Slaptos „Google Chrome“ funkcijos: kaip iš naršyklės gauti dar daugiau?

Šiandien interneto naršyklė „Google Chrome“ vis dar yra populiariausia pasaulyje. Dėl jos funkcionalumo, greičio ir patogumo, naršykle naudojamasi įvairiose platformose nuo asmeninių kompiuterių iki „Android“, „iPhone“ ar „iPad“ įrenginių.
       2020-01-17 16:47:24

Pieno kaina išaugo – stambieji ūkiai gauna europinį vidurkį

Lietuvos pieno perdirbimo įmonės 2019 metų gruodį už natūralų pieną stambiesiems šalies pieno ūkiams mokėjo europinį vidurkį siekiančią supirkimo kainą – 338,5 eurus už toną, arba 0,8 proc. daugiau nei lapkritį.
       2020-01-17 16:44:38

Saugūs internete: virtualaus gyvenimo taisyklės jaunuoliui

Šiandien jaunuoliai yra aktyvūs technologijų vartotojai, tad niekur nepalikti skaitmeninių pėdsakų internete beveik neįmanoma. Dėl to, itin svarbu rūpintis savo skaitmenine tapatybe, virtualioje erdvėje elgtis atsakingai ir apgalvotai, taip, kaip realiame gyvenime.
       2020-01-17 16:40:53

Mokslininkas apie žiemą dygstančius grybus: šis reiškinys mums siunčia žinią

Viešojoje erdvėje šią žiemą netrūksta gyventojų keliamų nuotraukų, kuriose – miške rasti grybai. „Tai ne prasimanymas, o šių metų žiemos realybė.
       2020-01-17 16:37:26

Laikas, kai moterų akys nustoja blizgėti: kaip sau padėti?

Keičiantis amžiui, keičiasi ir moteriškų hormonų pusiausvyra, o tai turi įtakos ir savijautai. „Eurovaistinės“ sveikatos specialistai sako pastebintys, kad moterims, kurios nežino, kaip tinkamai pasirūpinti savimi, tai gali trukdyti netgi paprasčiausiai kasdienei veiklai.
       2020-01-17 08:11:18

Dakaro organizatoriai „Agrorodeo“ komandai įteikė medalius už pagalbą varžovui

Dakaro ralio organizatoriai Vaidotui Žalai ir Sauliui Jurgelėnui už pagalbą prancūzų R. Chabot ir G. Pillot ekipažui įteikė „Epic story“ atminimo medalius, kurie yra dalijami istorijų, labiausiai atspindinčių Dakaro ralio dvasią dalyviams.
       2020-01-16 12:15:31

Banko kortelės kodą bandė išgauti mirtinais smūgiais

Panevėžio apygardos prokuratūros prokuroras Arvydas Gramba, surašęs kaltinamąjį aktą, teismui perdavė baudžiamąją bylą, kurioje trys visaginiečiai kaltinami nužudymu. Jiems taip pat pareikšti kaltinimai dėl neteisėto disponavimo nužudytojo mokėjimo kortele bei jos neteisėto panaudojimo.
       2020-01-16 12:08:03

ES suteikė Estijos pavėžėjimo paslaugų platformai „Bolt“ 50 mln. Eur kreditą

EIB suteikia įmonės „Bolt“ plėtrai bei tyrimams ir naujiems produktams kurti 50 mln. Eur vertės kvazikapitalo kreditą. „Bolt“ investuos šios paskolos lėšas į savo teikiamų pavėžėjimo paslaugų saugos, patikimumo ir tvarumo didinimą.
       2020-01-16 11:45:34

Gyvenimas „nuo algos iki algos“: ką vertėtų daryti kitaip?

Nauji metai dažnam yra naujų darbų bei tikslų įgyvendinimo pradžia – prisižadama išmokti ką nors naujo, pradėti sveikiau gyventi ar galiausiai – nuosekliau ir atsakingiau planuoti finansus, kad paskutinės dienos iki atlyginimo nebūtų kupinos nerimo.
       2020-01-16 09:01:48

Kaip pamačius nuolaidas nepamesti galvos?

Sausį drąsiai galime vadinti atsinaujinimo mėnesiu. Jo laukiame ne tik dėl to, kad pradedame vykdyti Naujųjų metų išvakarėse sau duotus pažadus, tačiau šį mėnesį prasideda ir taip laukti išpardavimai. Didžioji dalis moterų skuba nusipirkti seniai nusižiūrėtą suknelę, batelius ar rankinę, kuriai vis pagailėdavo pinigų.
       2020-01-16 08:53:54

„Microsoft“ galimybė studentams: kviečia kurti dirbtinio intelekto sprendimus

Technologijų kompanija „Microsoft“ Lietuvoje ieško inovatyvių studentų ir kviečia juos dalyvauti konkurse „AI Guardians“. Jo tikslas – rasti geriausias, dirbtiniu intelektu paremtų sprendimų idėjas, kurios padėtų tobulinti aukštąjį mokslą.
       2020-01-16 08:45:29

Pretenduojate į paramą elektrinei įrengti? Nepadarykite šių klaidų

2020-ieji startavo gera žinia gyventojams, norintiems būti energetiškai nepriklausomiems ir kartu prisidėti prie aplinkos tausojimo. Iki pat sausio pabaigos dal galima pretenduoti į Europos Sąjungos (ES) paramą, skirtą saulės elektrinėms individualiuose namuose įsirengti ir nutolusioms saulės elektrinėms įsigyti.
       2020-01-16 08:41:52

Žmogus imasi nemirtingumo projektų

Atsarginiai organai, genų inžinerija, kamieninės ląstelės – tai kelios medicinos sritys, į kurias šiuo metu nukreipti milžiniški finansiniai, moksliniai ir technologiniai resursai. Geriausiu gydytojo pagalbininku tampa informacinės technologijos, dirbtinis intelektas, vis aštriau iškyla ir nauji etiniai klausimai, į kuriuos atsakymų dar nėra.
       2020-01-16 08:25:29

Pernai dvigubai daugiau užsienio startuolių verslo plėtrai pasirinko Lietuvą

Nors konkurencija tarp Lietuvos ir kitų šalių startuolių ekosistemų sparčiai stiprėja, inovatyvūs verslai iš ne Europos Sąjungos šalių palankiai vertina Lietuvos startuolių ekosistemą.
* Skelbiamos įvairių šaltinių naujienos, todėl už jas neatsakome. Kai kurie teiginiai gali nesutapti su www.tvnaujienos.lt nuomone. Neatsakome už vartotojų komentarus.
Reklama