Viena didžiausių įmonių problemų - tinkamų darbuotojų trūkumas

Potencialių darbuotojų išsilavinimas netenkina šalies darbdavių, dažniausiai – gamybos srityje dirbančių smulkių ir vidutinių įmonių. Smulkios ir vidutinės Lietuvos įmonės tinkamai paruoštų darbuotojų trūkumą įvardina trečiu didžiausiu plėtros trukdžiu po mokesčių naštos ir sąnaudų augimo - rodo „Citadele“ banko inicijuotas tyrimas.

28,1 proc. apklaustų šalies smulkių ir vidutinių įmonių vadovų patvirtino, kad potencialių darbuotojų išsilavinimas neatitinka jų lūkesčių bei bendrovių poreikių. Reprezentatyvaus „Spinter“ tyrimo, kurį inicijavo „Citadele“ bankas duomenimis, ši problema aštriausia tarp gamybos (40,3 proc.) ir fizines paslaugas teikiančių (28,9 proc.) įmonių.

„Lietuvos darbo biržos duomenimis, viena aukščiausių darbo jėgos paklausa laikosi gamybos įmonėse, kur reikalingas specialus išsilavinimas bei žinios, o būtent jų potencialiems darbuotojams dažnai pritrūksta. Dėl to nuolat girdime gamybos įmonių nerimo signalus ir keliame klausimą dėl glaudesnio verslo ir mokslo institucijų bendradarbiavimo būtinybės. Be to, Lietuvoje rimta problema tampa ir tai, kad mažiau kvalifikuotų žmonių migracija į užsienį ima atsiliepti fizines paslaugas teikiančioms įmonėms. Europinės investicijos leidžia įgyvendinti didelius infrastruktūros ir kitus projektus, tačiau darbdaviai nuolat jaučia statybininkų, mūrininkų, inžinerinių statinių darbininkų stoką“, - sako Lietuvos verslo konfederacijos prezidentas Valdas Sutkus.

Apklausoje dalyvavę smulkių ir vidutinių įmonių atstovai pripažino, kad Vilniuje, Kaune ir kituose šalies didmiesčiuose tinkamą darbuotoją surasti paprasčiau – čia bent pusę įmonių tenkina darbuotojų žinios ir kvalifikacija. Daugiausiai darbdavių tinkamo darbuotojų išsilavinimo bei kvalifikacijos problemą įžvelgia Alytaus regione – net 46,2 proc. smulkių ir vidutinių įmonių.

„Atrodytų, panaši problema kaip ir Alytuje turėtų kamuoti Marijampolės, Tauragės ar Telšių regionų įmones, tačiau tenykščių darbdavių lūkesčiai ir darbuotojų kvalifikacija sutampa dažniau. Tokį skirtumą gali lemti tai, kad Alytuje veikia didelės įmonės: „Snaigė“, „Alita“ ir kitos, jos geba pritraukti aukštos kvalifikacijos žmones, o šalimais dirbančios smulkios ir vidutinės įmonės „neatlaiko“ konkurencijos dėl darbuotojų“, - sako V.Sutkus.

Smulkųjį ir vidutinį verslą finansuojančio „Citadele“ banko atstovų vertinimu, augant ekonomikai, darbuotojų išsilavinimo ir tinkamumo problema gali tapti dar aštresnė.

„Finansuojame daug smulkaus ir vidutinio verslo įmonių visoje Lietuvoje, analizuojame šių įmonių poreikius bei problemas, su kuriomis jos susiduria. Jau dabar tinkamų darbuotojų trūkumas smulkiųjų verslininkų yra laikomas viena didžiausių problemų, kurią dar gali paaštrinti tolesnis ekonomikos augimas ir emigracija. Smulkios ir vidutinės įmonės ieško į darbo rinką žengiančių žmonių, juos stengiasi užsiauginti patys, išbando įvairias bendradarbiavimo formas su mokslo įstaigomis. Norisi tikėti, kad darbo vietas kuriančių verslininkų problema bus pastebėta ir sprendžiama efektyviau valstybės mastu“, - sako Giedrė Kubiliūnienė, „Citadele“ banko verslo klientų departamento direktorė.

2015 m. pabaigoje bendrovės „Dive Lietuva“ atlikto tyrimo duomenimis, „Citadele“ bankas užėmė pirmąją vietą tarp bankų klientų aptarnavimo srityje.

Kol kas skundžiamasi be reikalo, nes:

1. Darbdaviai dar net nežiūri į vyresnius darbuotojus.

2. Darbdaviai nusiteikę mokėti minimalų atlyginimą.

3. Darbo santykiais ir jų aplinka, požiūriu į darbuotoją dar gerokai atsiliekame nuo kitų šalių.

Kaip manote, o kodėl darbuotojai stengiasi įsidarbinti užsienio kompanijose?

• Ženšenis: natūralus adaptogenas jūsų sveikatai.
• Lietuvos biudžetas nepasipildo milijonais už automobilių ridos klastojimą.
• IT Lietuvoje: trečdalis tėvų vis dar mano, kad tikslieji mokslai – berniukams.
• Ar galiu savo miške iškirsti sausuolius ir ko tam reikia?
• Ką daryti, kad turimas turtas nenuvertėtų: atkreipkite dėmesį į 4 žingsnius.
• Lietuvą sėkmingai pasiekė stiklinės stadijos europiniai unguriai.
• Paštu apsimetantys sukčiai masiškai atakuoja mobiliojo ryšio vartotojus.
• Ekonominiai ciklai: ar žinote, kaip jais pasinaudoti jūsų naudai?
• Pavasaris – vagišių darbymetis: neša kepsnines, net ir sunešiotus batus.
• Žvilgsnis į ateitį – „airBaltic“ išbandė „SpaceX“ internetą „Starlink“.
• Pensijos tolsta, darbuotojai sensta. Keisti požiūrį privalės ir darbdaviai.
• Žengsime į vasaros laiką − kodėl šis metas itin pavojingas vairuotojams?
• Seimas spręs, ar leisti gyventojams pasitraukti iš pensijų kaupimo.
• Daugiau nei ketvirtadalis vairuotojų vėluoja laiku atlikti techninę apžiūrą.
• Pasiūlymas internete lėmė prarastą laisvę: kaip atskirti verbavimą?
• Stalo žaidimai šeimai: linksmybės ir mokymosi derinys.
• Taip įdarytų kiaušinių dar neragavote: nustebinsite visą šeimą.
• Kaip keičiasi vairavimo įpročiai persėdus į elektromobilį?
• 4 išmanūs sprendimai, leidžiantys efektyviai taupyti elektrą.
• Žinomas treneris: trys klaidos, kurias daro tėvai mokydami vaikus plaukti.
• Delsimas mažinti naftos degalų vartojimą kainuoja 1 mln. eurų per darbo dieną.
• Sinchronizuotas palūkanų karpymas Europoje ir nerimo ženklai JAV.
• „Tele2“ tinkle jau veikia nauji dvylikaženkliai numeriai: numerių pakaks.
• Vandens someljė atsakė į amžiną klausimą: ar sveika gerti mineralinį vandenį?
• Finansinių apgavysčių mastai auga: kieno naudai veikia dirbtinis intelektas?
• Kaip atskirti alergiją nuo peršalimo ligų ir gripo?
• Atakuojami Ukrainos televizijos kanalai palydove „Eutelsat Hotbird“.
• Pasitikrinkite dar kartą: primena, kaip telefone įsijungti saugos pranešimus.
• Ilgesnės dienos – mažesnės elektros sąskaitos: kokie įpročiai jas dar sumažins?
• Vairuotojų išbandymas duobėtais keliais, gatvėmis: nuostoliai siekia tūkstančius.
• ES reguliavimas „ChatGPT“ ir dirbtiniam intelektui: pliusų daugiau, nei minusų?
• Skrendame dažnai, suprantame mažai: 9 keisti faktai apie aviaciją.
• Lietuvoje pasirinktas 5G diegimo būdas gerina ne visus kokybės parametrus.
• Odos niežulį gali sukelti net patiriamas stresas ar įtampa.
• Žvejyba – ar tikrai verta?
• Skelbiami „Auksinių scenos kryžių“ nominantai.
• FM siūlo reikšmingai didesnes baudas ir daugiau saugiklių azartiniams lošimams.
• Amžiui nepavaldus kelionių troškimas: kur dažniausiai keliauja senjorai?
• „Bitė“ nutraukia 4G namų maršrutizatorių prekybą.
• Įpročiai iš vaikystės: 5 smagūs būdai, padėsiantys vaikams gyventi tvariau.

Šio sąrašo naujienos detaliau

Daugiau ankstesnių naujienų:  1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20  21  22  23  24  25  26  27  28  29  30  31  32  33  34  35  36  37  38  39  40  41  42  43  44  45  46  47  48  49  50  51  52  53  54  55  56  57  58  59  60  61  62  63  64  65  66  67  68  69  70  71  72  73  74  75  76  77  78  79  80  81  82  83  84  85  86  87  88  89  90  91  92  93  94  95  96  97  98  99  100  101  102  103  104  105  106  107  108  109  110  111  112  113  114  115  116  117  118  119  120  121  122  123  124  125  126  127  128  129  130  131  132  133  134  135  136  137  138  139  140  141  142  143  144  145  146  147